上市公司实施股权激励的统计及分析

论文编号:GS2384  论文字数:5406,页数:06

 上市公司实施股权激励的统计分析

 摘要
 作为改善公司治理的重要方法之一，股权激励已在欧美国家广泛使用。在中国，股权激励才刚刚起步，上市公司无疑是这方面的领跑者，截止2006年末，已有100家左右上市公司公布了或者正在实施股权激励计划。上市公司在这方面的有益实践，将对中国企业改善企业治理，提高整体效益起到重要的作用。
 本文通过对股权激励的法规进行解读，并通过案例对国内上市公司股权激励情况进行统计和分析，探讨股权激励模式的选择、方案设计和实务操作中涉及的各类问题，归纳总结出上市公司股权激励的特点和趋势，使读者对国内上市公司股权激励的实施要点有整体的把握，并通过上述知识为中山上市公司的股权激励进行方案设计。
 关键字：股权激励  上市公司  统计  分析

 2006年1月1日，中国证监会颁布了《上市公司股权激励管理办法》（以下简称《管理办法》）；2006年11月，财政部、国务院国资委又颁布了《国有控股上市公司（境内）实施股权激励试行办法》（以下简称《试行办法》）。有关文件的出台，为上市公司（特别是国有控股上市公司）的股权激励行为形成了统一规范，必将（事实上已经）掀起一场上市公司实施股权激励的热潮。
 现就上市公司股权激励相关情况分析如下：
 一、《管理办法》、《试行办法》的有关规定

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