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建设企业文化提升企业核心竞争力——以万事利集团为例
本文ID:LW215963
(字数:13275)
XCLW21841 建设企业文化提升企业核心竞争力——以万事利集团为例 (字数:13275)
摘要
自从企业核心竞争力的概念被提出后,不同的观点纷纷涌现,而在全球经济一体化的今天,企业文化对于企业核心竞争力的作用已经开始慢慢凸显。以企业文化为核心的企业内部管理变革正在逐渐成为影响甚至决定企业核心竞争力的重要因素。浙商从古至今都是中国经济发展的中坚力量之一,万事利集团亦是浙江企业中的佼佼者。本文将以万事利集团为例,通过分析万事利集团的企业文化,从不同的方面简述企业文化对提升企业的核心竞争力起着至关重要的作用。
我国著名经济学家于光远教授认为:“关于发展,三流企业靠生产、二流企业靠营销、一流企业靠文化。”由此可见,企业文化对于一个企业发展的推动力是非常巨大的,优秀的企业文化是一个企业立足市场的动力源泉,未来企业之间的竞争也是企业文化之间的竞争。
关键词 企业文化 提升 企业核心竞争力 万事利集团
目录
摘要
I
引言
1
一、企业文化与企业核心竞争力
2
(一)企业文化
2
1.企业文化的定义
2
2.企业文化的特点
2
3.企业文化的内容
2
4.企业文化的功能
2
(二)企业核心竞争力
2
1.企业核心竞争力的定义
2
2.企业核心竞争力的特点
3
3.企业核心竞争力的作用
3
(三)企业文化与企业核心竞争力的关系
3
二、万事利集团及其企业文化的发展
4
(一)万事利集团的发展历程
4
(二)万事利集团的企业文化——天地人和万事利
4
1.万事以人为本
4
2.事利以和为重
6
3.利以社会为责
7
(三)万事利集团的核心竞争力
8
1.注重产品研发
8
2.求发展敢为人先
8
3.经营模式的转变
8
(四)文化让丝绸飘起来
8
三、提升企业核心竞争力加强企业文化建设
10
(一)万事利如何保持企业不断发展
10
1.保持企业文化创新促进企业转型
10
2.植根传统文化融合现代科技
12
(二)企业文化建设的误区
13
(三)如何建设优秀的企业文化
14
1.企业文化建设必须做好总体规划和文化定位
14
2.要注重企业精神、价值理念的积累和提炼
14
3.企业文化建设必须坚持“以人为本”的理念
14
4.加强教育引导,让企业文化建设“落地生根”
15
5.企业文化建设必须坚持创新
15
参考文献
16
致谢
17
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