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NC2884 国有企业人力资源管理存在的问题及对策研究 国有企业人力资源管理存在的问题及对策研究1 一、引言1 三、国有企业人力资源管理中存在的问题1 1、人力资源管理的理念落后1 1、树立"以人为本"的管理理念2 4、建立合理的人才培训体制3 五、结语4 1、张德：人力资源开发与管理，清华大学出版社，20034 国有企业人力资源管理存在的问题及对策研究 【摘要】：分析国有企业人力资源管理存在的问题，提出了解决国有企业人力资源管理问题的对策。 【关键词】国有企业 人力资源管理 对策
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