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传统文化对我国企业经营管理的影响研究
XCLW82714传统文化对我国企业经营管理的影响研究内容摘要中国提出人本主义哲学并初步建立起了以爱人贵民为中心的人本主义管理思想。决定了中国的现代人本管理体系不能抛开中国传统文化而重建。这也就意味.. [
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我国轿车市场存在的主要问题及发展趋势分析
XCLW82706我国轿车市场存在的主要问题及发展趋势分析内容摘要本文通过描述我国轿车市场上的轿车需求现状、需求特征和存在的主要问题；分析了影响轿车需求的宏观因素、微观因素和市场因素，并预测和分析了.. [
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名人广告的影响和对策
XCLW82705名人广告的影响和对策内容摘要为了保障广告的效应，各个企业都选择社会知名度较高的名人来代言自己的产品，名人广告虽然可以很大程度的提高商品的关注度，但是名人广告还存在很多风险和问题，很.. [
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职业倦怠与职业生涯发展的干预研究
XCLW82676职业倦怠与职业生涯发展的干预研究摘要：目前，对职业倦怠的干预还没有形成一个完整、系统的研究领域。为了弥补这一不足，我们需要从维护职业健康的角度深化以人为本的个体干预和基于环境的组织.. [
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我国民营企业中层管理人员的激励机制研究
XCLW82669我国民营企业中层管理人员的激励机制研究研究内容摘要现今是知识创造财富的时代，随着我国经济的飞速发展，民营企业面临着愈发严峻的竞争环境，中层管理人员作为企业的中坚力量，是企业稳定发展.. [
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人力资源管理中绩效考核问题研究
XCLW82633人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要随着国内市场经济体制的变化,人力资源开发与管理成为企业发展的关键问题，企业越来越重视人力资源管理。一个企业的发展需要员工的支持，员工的主动性、.. [
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大学生创业商业模式的创新研究
XCLW82625大学生创业商业模式的创新研究内容摘要如今，大学生自主创业面临诸多困难，创业成为中外研究者关注的焦点，商业模式创新是西方兴起的一种新的创新形式，近年来被引入中国，受到人们的广泛重视。.. [
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我国快递物流服务现状、问题与对策
XCLW82512我国快递物流服务现状、问题与对策内容摘要本文从物流的产生以及发展历程出发,分析了现代物流发展的基本趋势。基于近年来我国快递物流行业的相关信息和相关数据,对我国快递物流的现状进行了详细.. [
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员工“跳槽”现象分析研究
XCLW82499员工“跳槽”现象分析研究内容摘要[关键词]：跳槽现状抓取人才流动原因对策跳槽实际上也是人才流动，是一种常见的社会现象。尤其是岁末年初，跳槽大军异常活跃，员工纷纷离开原有单位，找寻新的.. [
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员工“跳槽”现象分析研究
XCLW82492员工“跳槽”现象分析研究内容摘要[关键词]：跳槽现状抓取人才流动原因对策跳槽实际上也是人才流动，是一种常见的社会现象。尤其是岁末年初，跳槽大军异常活跃，员工纷纷离开原有单位，找寻新的.. [
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浅议增值税免税政策的适用
XCLW82462浅议增值税免税政策的适用内容摘要税收作为调节经济的重要杠杆之一，具有监督经济活动的作用。税收的减免本质上是帮助特殊企业发展，鼓励企业做大做强的一项政策。政府与企业在税收政策下是相互.. [
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我国寿险代理人流失问题研究
XCLW82442我国寿险代理人流失问题研究内容摘要自从上世纪九十年代我国引入保险业代理人销售模式并将其进行推广，我国的保险业便得到了较大的发展。但随着保险业的进一步发展，代理人销售模式逐渐显露出一.. [
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中小企业薪酬管理问题研究
XCLW82428中小企业薪酬管理问题研究中小企业薪酬管理问题研究内容摘要中小型企业对于员工薪酬管控方面，相对较为透明，且公司运营方向对各个职位的影响甚大，而每个公司都不可避免的会出现一些细微的隐患.. [
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李宁公司品牌营销研究
XCLW82426李宁公司品牌营销研究内容摘要随着科学和技术的快速发展，以及市场经济的日益多样化和多样化，消费者的需求越来越大。我国的本土品牌李宁公司主要经营体育运动服饰、运动鞋、运动配件和器材等体.. [
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大学生创业商业模式创新研究
XCLW82399大学生创业商业模式创新研究[摘要]在这个全球经济不断发展的新时代，为了紧跟时代的步伐，各个高校加强了对学生专业知识和岗位能力的培养，为大学生的创业和就业奠定了良好的基矗但目前大学生自.. [
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中小企业薪酬管理管理问题研究
XCLW82394中小企业薪酬管理管理问题研究内容摘要1978年改革开放正式提出，中国也迎来新的发展时期，最突出的就是经济。在经济跳跃式增长过程中，国内出现越来越多的企业，现如今中小企业已经成为国家经济.. [
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我国快递物流的现状、问题及对策
XCLW82392我国快递物流的现状、问题及对策内容摘要随着时代的发展与新世纪的到来，国际经济得到了告诉发展，国际贸易成为各国家与地区之间必不可少的经济交往内容。本篇论文就快递物流业在国际与国内的发.. [
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我国中小型企业技术创新的现状分析与对策研究
XCLW82387我国中小型企业技术创新的现状分析与对策研究摘要11.中小企业技术创新概述51.1中小企业的界定51.2中小企业技术创新的特点51.2.1中小企业技术创新具有灵活性51.2.2中小企业技术创新占据了一定的.. [
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员工“跳槽”现象的成因及对策分析
XCLW82368员工“跳槽”现象的成因及对策分析摘要：随着市场经济的快速发展，跳槽已成为员工流动的一种普遍形式，成为当下务工人员择业的重要途径。员工跳槽是实现员工收入和职业生涯的一种自我选择手段，.. [
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员工“跳槽”现象分析研究
XCLW82358员工“跳槽”现象分析研究内容摘要[关键词]：跳槽现状及问题人才流动原因对策及建议人才资源成为企业各种资源中最重要的因素。相对稳定的人才资源是企业的核心竞争力所在，决定着一个企业的兴衰.. [
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企业文化与企业核心竞争能力研究
XCLW82342企业文化与企业核心竞争能力研究内容摘要企业核心竞争力作为一种能力具有一定的结构性，可以体现在多个方面，即不同的企业可以有不同的核心竟争力，同一企业在不同时期其核心竞争力也可能不同。.. [
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关于企业兼并中企业文化融合的相关问题浅析
XCLW82295关于企业兼并中企业文化融合的相关问题浅析内容摘要企业文化是企业的灵魂和纽带。企业没有文化，企业就缺乏价值观、方向和意志。企业缺乏企业文化，企业就无法在充满各种风险且变化多端的市场中.. [
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进口食品利与弊
XCLW82287进口食品利与弊内容摘要随着当今社会的发展，人们的生活品质越来越高，某些不良厂家为了牟取暴利在某些方面偷工减料或者滥用食品添加剂，这些商家给我国消费者心里带来了阴影，认为国产食品没有.. [
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我国家族企业发展障碍分析及对策
XCLW82281我国家族企业发展障碍分析及对策内容摘要从改革开放以来，我国的民营企业的得到了长足的发挥，而且始终处于一种高速成长的状态，其在拉动经济的增长、增加社会的就业等方面发挥了明显和积极的作.. [
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我国中小企业信用担保体系的发展现状及对策研究
XCLW82248我国中小企业信用担保体系的发展现状及对策研究内容摘要自改革开放以来，市场经济快速发展壮大，现代市场经济已经成为了信用经济，企业信用是最基本的信用体系，而当前信用体系缺失与一些外在环.. [
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我国快递物流服务现状、问题与对策
XCLW82235我国快递物流服务现状、问题与对策摘要2第1章绪论5第2章基本理论概述62.1服务质量62.2快递服务质量6第3章我国快递公司服务质量现状分析7第4章快递公司服务质量产生的问题74.1顾客申诉率较高74.2.. [
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管理人员选拔与培训存在的问题与对策分析
XCLW82228管理人员选拔与培训存在的问题与对策分析目录内容摘要1Abstract2第1章引言1第2章管理人员的选拔1管理人员选拔的依据2管理职位本身的要求2管理人员应具备的能力3企业管理人员选拔的方式：5第3章.. [
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中小企业人才流失的原因与对策
XCLW82212中小企业人才流失的原因与对策内容摘要国际国内随着科学技术的不断革新、人才的逐步培养，管理手段的日益进步，世界金融格局日新月异，加之受疫情影响，不少企业，尤其是中小企业受技术、行业、.. [
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国内连锁经营模式中的主要问题及对策
XCLW82210国内连锁经营模式中的主要问题及对策摘要：自2020年全球疫情爆发以来，因疫情影响牵动着世界经济一体化的发展态势，改变着世界经济体结构，导致了国际间经济体的复苏成了变数。然而，在这动荡的.. [
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员工“跳槽”现象分析研究
XCLW82198员工“跳槽”现象分析研究内容摘要社会发展日新月异，工作生活节奏感太快。社会在进步，人才变得越来越来紧缺。伴隨着“90后、00后”加入职场的到来，在企业中一些实际问题也接锺而来。随着时�.. [
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我国老年旅游市场现状与对策研究
XCLW82184我国老年旅游市场现状与对策研究内容摘要[摘要]：本文根据我国人口老龄化加剧特征展开，对老龄化人口进行调查分析，得出老年人具备时间充足、经济富裕等特征。根据国家统计局数据显示我国已经进.. [
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企业中“跳槽”现象的原因机对策分析
XCLW82102企业中“跳槽”现象的原因机对策分析企业中“跳槽”现象的原因及对策分析内容摘要从改革开放以来,中国经济突飞猛进。到了市场经济高速发展的今天,企业跳槽也开始做为公司人员流动相互补充的一个.. [
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浅谈我国企业在绩效管理中存在的问题及对策——以W建筑工程公司为例
XCLW81979浅谈我国企业在绩效管理中存在的问题及对策——以W建筑工程公司为例内容摘要人力资源作为企业发展的软实力，对于企业的经营与发展起到了重要的支撑作用。因此企业必须要通过员工绩效管理，来最.. [
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CC高新发展股份有限公司盈利能力分析
XCLW81940CC高新发展股份有限公司盈利能力分析CC高新发展股份有限公司盈利能力分析目录摘要1一、引言2二、盈利能力概述相关理论2（一）盈利能力概念2（二）盈利能力分析的意义3（三）盈利能力分析的步骤3.. [
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员工“跳槽”现象分析及降低企业员工流动率对策研究
XCLW81926员工“跳槽”现象分析及降低企业员工流动率对策研究内容摘要在国内市场经济瞬息万变快速发展的当下，奔走在各个领域的互相竞争的企业公司应运而生，但仍有不计其数的企业还存在着经营规模孝员工.. [
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企业所得税下纳税筹划的应用
XCLW81900企业所得税下纳税筹划的应用内容摘要我国经济正在不断的发展当中，作为经济体最活跃的部分—企业，它们的生存和发展都关系到企业所有者的利益，它还对一个国家的整体生产、流通、分配和消费，包.. [
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我国民营企业中层管理人员的激励机制研究
XCLW81860我国民营企业中层管理人员的激励机制研究我国民营企业中层管理人员的激励机制研究内容摘要回顾改革开放走过的光辉历程,民营企业在吸纳劳动力、增加财政税收等方面有着巨大贡献。但是民营企业在.. [
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中小型高新技术企业薪酬管理探析
XCLW81754中小型高新技术企业薪酬管理探析内容摘要员工的薪酬满意度是企业进行薪酬管理过程中最应该重视的问题之一，只有公平合理的薪酬管理，才能发挥出薪酬激励的作用，进一步提高员工工作的积极性与热.. [
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中小企业薪酬管理管理问题研究
XCLW81722中小企业薪酬管理管理问题研究内容摘要随着社会的不断发展，每个公司都急需大量的优质的精英人才，这也从一定程度上提高了招聘成本，在这种情况下，就需要企业增加招聘成本，采取一定的激励措施.. [
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我国老年旅游市场现状与对策研究
XCLW81672我国老年旅游市场现状与对策研究内容摘要生活在旅游地的我，很关心旅游业的变化和发展趋势。在变化中找到规律和趋势，有助于自己接下来的职业发展规划，清晰发展方向。中国旅游业的发展目前正处.. [
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生命周期理论在产品创新中的运用研究
XCLW81629生命周期理论在产品创新中的运用研究内容摘要当今社会，随着科学技术的迅猛发展，消费者消费水平的不断提升，消费需求的日益增加和企业之间竞争的不断加剧，企业为了在竞争中获得一席之地，就要.. [
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高校就业形势及应对策略浅析
XCLW81595高校就业形势及应对策略浅析内容摘要高校就业问题一直以来就是一项关系到国家发展和社会生活方方面面的重大课题;在中国当代社会,随着高校扩招带来的就业基数不断增大,同时伴随着经济全球化和现.. [
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产品生命周期分析的理论探讨与应用研究
XCLW81586产品生命周期分析的理论探讨与应用研究内容摘要产品生命周期是指一种产品从开始进入市场到被市场淘汰的整个过程。产品像我们的生命一样，要经历形成、成长、成熟、衰退这样的周期。借助产品生命.. [
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大学生微商创业的影响因素及公共政策研究
XCLW81579大学生微商创业的影响因素及公共政策研究内容摘要随着移动互联网经济持续发展升温的基础下,微商创业让个人零基础创业成为可能。微商在日常生活中不仅仅影响了成年人，也对在校大学生有着深远的.. [
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我国快递物流服务现状、问题与对策
XCLW81561我国快递物流服务现状、问题与对策我国快递物流服务现状分析及对策研究摘要这几年来，中国国内经济、和社会的快速发展，还有电子商务的兴起，造就了我国国内国民的经济和产业结构的提升，所以国.. [
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企业文化与企业核心竞争能力研究
XCLW81556企业文化与企业核心竞争能力研究在企业的发展中，企业文化会对核心竞争力产生直接影响。对此，本文首先对企业文化和企业核心竞争能力的内涵进行阐述和分析，然后总结企业文化对于提升企业核心竞.. [
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我国老年旅游市场现状与对策研究
XCLW81540我国老年旅游市场现状与对策研究内容摘要随着我国社会经济水平的发展，以及人们生活水平的提高，对旅游需求日益增长。2021年5月，国家统计局公布了我国人口普查最新数据，老龄化问题日益突出，.. [
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员工“跳槽”现象分析研究
XCLW81526员工“跳槽”现象分析研究内容摘要随着中国经济的快速发展，国内各行各业每天都面临着巨大的变化，企业也在面临着各种各样的问题需要处理，其中，人员流动问题就是最近国家一直比较关注和强调的.. [
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基于A物业公司的绩效管理研究
XCLW81472基于A物业公司的绩效管理研究内容摘要随着我国市场经济的腾飞，房地产业开始进入高速发展时期。伴随这一过程，物业管理服务行业作为一种新的公共服务形式得以迅速发展，并逐步成为我国的朝阳产.. [
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中小企业存在的问题及对策
XCLW81447中小企业存在的问题及对策内容摘要中华人民共和国成立至今，我国经济发展一路高歌猛进，经济体量越来越庞大，综合实力得到显著提升，中小企业是我国众多企业中的一大类群体企业，在我国经济发展.. [
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广州合兴眼镜有限公司员工满意度调查及提升策略研究
XCLW81438广州合兴眼镜有限公司员工满意度调查及提升策略研究—以广州合兴眼镜有限公司为例摘要随着时代的变革，经济、社会和环境等各方面的快速发展，员工的工作满意度己逐步成为企业生存、发展中极为重.. [
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供应链管理下企业采购管理发展趋势
XCLW81415供应链管理下企业采购管理发展趋势内容摘要随着改革开放进程的加快，社会主义市场经济主体的地位逐步明确，经济体制改革和社会结构的转变，使人民的生活水平得到了迅速的提高，然而，各行各业的.. [
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员工“跳槽”现象分析研究
XCLW81292员工“跳槽”现象分析研究摘要I一、绪论3（一）、研究背景与意义3（二）、文献综述3二、理论概述5（一）、中小型公司概念5（二）、员工离职与跳槽5（三）、员工流失的种类6三、企业员工“跳槽”.. [
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大学生创业商业模式创新研究
XCLW81282大学生创业商业模式创新研究内容摘要简单的讲商业模式就是你企业或公司是以什么样的方式来盈利和赚钱的。构成赚钱的这些服务和产品的整个体系称之为商业模式。换而言之，商业模式是企业进行赖以.. [
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职业倦怠与职业生涯发展干预研究
XCLW81267职业倦怠与职业生涯发展干预研究内容摘要随着时代发展，企业和机构的效率越来越高，分工越来越细化，但是人们工作的幸福感并没有显著提升。相反，大多数“职场人”都患上了“职业倦当症。本文将.. [
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企业文化与企业核心竞争能力研究
XCLW81237企业文化与企业核心竞争能力研究摘要4绪论6第1章企业文化的概念、要素及功能71.1企业文化的概念71.1.1文化的定义71.2企业文化的要素71.2.1企业环境71.2.2价值观71.2.3英雄人物81.2.4文化仪式81... [
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中国农村养老模式比较
XCLW81177中国农村养老模式比较内容摘要【摘要】自古以来，我国农村就是传统的家庭养老和土地养老模式，随着经济的发展和城市化进程的加快，我国农民的养老问题不断的突显出来，成为我国社会保障制度不得.. [
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员工“跳槽”现象分析研究
XCLW81157员工“跳槽”现象分析研究内容摘要改革开放以来,我国是世界上增长速度最快的国家,但目前我国的员工跳槽问题相当严重。为什么员工跳槽如此频繁?原因究竟在哪里?其对有什么影响?如何有效地解决人.. [
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员工“跳槽”现象分析研究
XCLW81153员工“跳槽”现象分析研究内容摘要目前员工跳槽现象，员工频繁离职，曾经面试的时候发现有员工一年内有过六七份工作经历，平均2-3个月更换一次工作，频繁跳槽员工跳槽原因分析：1、环境因素2、.. [
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浅谈现金流量分析在企业经营管理中的重要性及具体应用
XCLW81114浅谈现金流量分析在企业经营管理中的重要性及具体应用目录内容摘要1第一部份：引言11.什么是现金流管理12.部分企业现金流管理意识不强13.现金管理的重要性1第二部份：现金流分析的运用21.现金流.. [
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企业广告策划的主要问题及对策研究
XCLW81064企业广告策划的主要问题及对策研究内容摘要广告是商品经济应运而生的产物。随着商品生产发展、科技昌盛，广告已成为现代企业营销至关重要的途径。近年来各式先进媒体技术规模大量涌现，广告形态.. [
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中小互联网企业员工高频“跳槽”现象分析研究
XCLW81059中小互联网企业员工高频“跳槽”现象分析研究内容摘要在高速发展的各行业中，互联网企业的员工高频“跳槽”现象较为普遍，其中中小型互联网企业尤为突出。针对中小型互联网企业的员工高频“跳槽.. [
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我国轿车市场存在的主要问题及发展趋势分析
XCLW81056我国轿车市场存在的主要问题及发展趋势分析内容摘要家庭轿车应该是一种权力。享有轿车文明，是一个现代社会，尤其一个社会主义国家老百姓应有的权力。这种权力的实现，既不是政策压抑限制所能永.. [
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如何用企业社会工作服务改善企业劳资关系
XCLW80996如何用企业社会工作服务改善企业劳资关系内容摘要企业劳资关系是企业社会和谐的基础，关乎社会的稳定和繁荣。企业社会工作属性利于改善企业劳资关系。企业劳资关系目前存在现状不容乐观，问题较.. [
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“跳槽”现象分析及举措
XCLW80994“跳槽”现象分析及举措虽然我国是世界上增长速度最快的国家，但目前我国的员工跳槽问题却很严重。企业在流失人才的同时，员工也会存在盲目的迷茫的跳槽，为什么员工跳槽如此频繁？原因究竟在哪.. [
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增值税税率下调的利与弊探讨
XCLW80984增值税税率下调的利与弊探讨内容摘要增值税是我国的第一大税种,与其他各税一样,增值税对于支持财政资金运转,取之于民用之于民意义十分重大，并且增值税作为我国的第一大税种，它的变动对我国的.. [
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互联网经济环境下中小企业品牌营销研究
XCLW63232互联网经济环境下中小企业品牌营销研究中小企业要想持续发展并壮大，应当运用正确合适的网络营销策略去打造品牌。本文从中小企业的实际出发，分析了我国中小企业运用网络营销打造品牌的现状和存.. [
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企业内部文化建设的重要性
XCLW63134企业内部文化建设的重要性企业文化是企业管理过程当中重要的组成部分。建设好企业文化将会对企业产生巨大的影响，因为它是企业的思想、价值观的最好体现；是增强企业活力，实现企业经济效益的保.. [
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外贸企业员工培训问题及对策研究——以A贸易公司为例
XCLW63083外贸企业员工培训问题及对策研究——以A贸易公司为例企业人力资源的开发和管理己成为现代企业管理的重要内容之一。人力资源培训与开发体系一直是人力资源管理中的薄弱环节。许多企业对培训的重.. [
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浙江M公司人才流失成因和对策分析
XCLW63052浙江M公司人才流失成因和对策分析本文以浙江M公司核心人才为论文研究对象，对浙江M公司的在职核心人才和离职的核心人才离职原因进行了解和分析，分析了核心人才的流失原因，目标是在浙江M公司内.. [
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企业价值观对员工行为的影响研究——华为“狼性”的奋斗者文化为案例
XCLW63273企业价值观对员工行为的影响研究——华为“狼性”的奋斗者文化为案例现阶段国内外很多学者和实践者对企业价值观的研究贡献颇多，价值观类的著作如汗牛充栋。企业文化的构成中，价值观是企业文化.. [
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移动互联网时代下的企业品牌营销管理研究
XCLW63238移动互联网时代下的企业品牌营销管理研究传统企业营销越来越难,中国互联网的时代应对扑面而来的新营销，移动互联网时代，微营销兴起，对于企业与商家来说，微信、微博、腾讯QQ、微视频、微电影.. [
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论如何将军事化管理融入到企业管理
XCLW63229论如何将军事化管理融入到企业管理在经济全球化的背景下，中国的经济得到了快速发展，企业竞争也越来越激烈。如何在企业竞争中脱颖而出，进而立于不败之地，管理能力和管理水平就显得越来越重要.. [
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初创企业人力资源管理——以A互联网企业为例
XCLW63210初创企业人力资源管理——以A互联网企业为例随着我国社会经济蓬勃发展，互联网经济成为我国崭新经济现象。但因资源有限、经验不足以及所处市场环境复杂，绝大部分互联网初创企业面临严峻挑战，.. [
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A公司企业薪酬管理问题及对策研究
XCLW63190A公司企业薪酬管理问题及对策研究本文采用调查研究的方法对该公司薪酬管理的现状进行调查，并结合已有国内外薪酬理论的分析找到目前该公司现行薪酬体系存在的问题并进行总结，包括：缺乏完善的.. [
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华为技术有限公司精神文化探究
XCLW63132华为技术有限公司精神文化探究本文探讨华为企业精神文化发展概况，对华为公司企业文化建设历程和现有企业文化进行阐释，分析华为技术有限公司精神文化的实质内容，并探讨了华为技术有限公司精神.. [
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基于浙江某电气企业人力资源管理存在的问题研究
XCLW63109基于浙江某电气企业人力资源管理存在的问题研究改革开放以来，我国经济飞速发展，中小企业迅速崛起，并得到的快速发展和壮大，对我国国民经济作出了重要贡献，在国民经济中占据着重要的地位。但.. [
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A科技公司核心员工激励机制存在的问题及对策研究
XCLW62993A科技公司核心员工激励机制存在的问题及对策研究企业优化整体人力资源状况，不仅要完善管理机制和经营机制，也应当包括要建立有效的激励机制，企业应当如何通过建立有效核心员工的激励机制，调.. [
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诸暨市纺织产业集群竞争力提升研究
XCLW62955诸暨市纺织产业集群竞争力提升研究诸暨市纺织产业集群特征、问题也具有较强的代表性。对于诸暨市纺织产业集群竞争力提升对策研究，有助于提升诸暨市服装产业集群影响力和竞争力，促进诸暨市产业.. [
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试论我国P2P平台的现状及平台规范化对策
XCLW62923试论我国P2P平台的现状及平台规范化对策随着P2P网络借贷行业规范化的不断发展，国内外针对次进行的研究也越来越多样化和细分化，在金融体制深化改革以及利率市场化的大背景下，民间金融日益繁荣.. [
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中小企业绩效管理现状及对策研究——以H公司为例
XCLW63257中小企业绩效管理现状及对策研究——以H公司为例目前中小企业在我国经济发展、缓解就业压力、优化经济结构等方面起着越来越重要的作用。绩效管理是中小企业日常管理中经常使用的方法，但由于中.. [
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浅论大数据在汽车销售中的应用
XCLW63255浅论大数据在汽车销售中的应用主要对汽车领域的营销作分析，调查消费者的生活习惯和方式，通过网站门户搜索统计多少人在浏览经销商网站，分析不同的车关注的消费者区别，利用大数据采集客户信息.. [
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业务流程信息化变革与管理：以华正为例
XCLW63242业务流程信息化变革与管理：以华正为例在现经济发展大趋势下，企业信息化系统化标准化的流程作业，已成为各大企业重要战略选择之一，企业想要更好的生存下去，不得不使用信息技术来提高公司内部.. [
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浅析深圳市易兴通电子有限公司一线员工流失原因及对策
XCLW63224浅析深圳市易兴通电子有限公司一线员工流失原因及对策随着全球化进程加快，人才作为企业获得竞争优势的关键要素，企业间的人才争夺将更加激烈，逐步从国内企业之间的人才竞争转向国内外企业之间.. [
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基于双因素理论的企业员工激励策略—以AN互联网企业为例
XCLW63182基于双因素理论的企业员工激励策略—以AN互联网企业为例大量互联网、物联网等高科技、新技术的出现，高端人才的价值日益突显，通过建立有效的激励机制，增加其对组织的认同感及归属感，最大程度.. [
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美术教育培训行业营销传播渠道研究——以A公司为例
XCLW63181美术教育培训行业营销传播渠道研究——以A公司为例近年来，中国美术教育培训行业进入了一个快速发展的时期。面对巨大的市场需求，各类美术培训机构应运而生，形式多种多样。由于美术教育培训行.. [
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医药销售中客户管理的深度思考
XCLW63127医药销售中客户管理的深度思考客户关系管理是A医药公司实施以客户为中心这一战略的表现形式，这样一来，公司的核心竞争力得到了提高，从而实现了公司与客户的双赢，对于公司来说，这是一种比较.. [
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“互联网+”背景下高校创新创业教育的对策
XCLW63106“互联网+”背景下高校创新创业教育的对策在当前时代背景下，将高校创新创业教育与“互联网+”的理念相融合已成为时代发展的迫切需要。但“互联网+”背景下的高校创新创业教育还存在人才定位模.. [
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卓辉电子有限公司知识型员工绩效管理问题研究
XCLW63074卓辉电子有限公司知识型员工绩效管理问题研究在知识经济的时代，科技是它的载体甚至可以说是核心，对国家经济的迅猛发展和知识经济扁平化的深入有着前所未有的推动作用。知识型员工应运而生，而.. [
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浅析杭州A股份有限公司生产管理存在的问题及对策
XCLW63050浅析杭州A股份有限公司生产管理存在的问题及对策本文主要就杭州杭氧股份有限公司的生产管理中存在的问题进行分析。杭州杭氧股份有限公司作为一家国有制造型企业，想要在市场竞争中站稳脚跟并占.. [
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酒店行业营销传播渠道研究---“亚朵”进化论
XCLW62989酒店行业营销传播渠道研究---“亚朵”进化论酒店（HOTEL）一词原为法语，指的是法国贵族在乡下招待贵宾的别墅。后来欧美的酒店业沿用了这一名词。我国南方多称之为"酒店"，北方多称作"宾馆"、".. [
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浅谈上海A投资有限公司薪酬管理存在的问题及对策
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网络互动对消费者购买意愿的影响研究——以淘宝直播为例
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论企业管理的创新
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科技型中小企业技术风险的防范与控制
XCLW62920科技型中小企业技术风险的防范与控制当前经济已步入知识经济时代，科技型企业已成为该时代的核心，中小型企业不断发展崛起。技术作为科技型中小企业的核心力量，防范以及控制好技术风险成为企业.. [
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XCLW62917巨化集团企业品牌管理研究当前市场的竞争其实就是企业之间核心竞争力高低的对比，因此企业提高核心竞争力对企业的生存和发展意义重大。品牌管理作为企业提高核心竞争力的核心环节，直接影响着企.. [
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数字化情境下的中小企业市场创新模式
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既有住宅加装电梯的问题难点分析
XCLW63268既有住宅加装电梯的问题难点分析这些年来我国城市居民生活水平的提升以及老龄化问题日益突出，推动既有住宅加装电梯可以改善民生，同时方便老年人日常出行和生活质量，但当前既有住宅加装电梯困.. [
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企业人力资源管理信息化建设的问题及对策研究——以A公司为例
XCLW63249企业人力资源管理信息化建设的问题及对策研究——以A公司为例当今社会，全球经济快速发展，随着我国中小型企业不断发展壮大，企业领导者意识到人力资源管理信息化对企业长远发展壮大的重要性。.. [
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